一、基本情况
冯玉红，女，中南大学技术经济及管理专_x0008_业研究生学历，硕士学位，讲师。
联系方式：2823359503辩辩.肠辞尘
二、专_x0008_业教学及教学成果
主要承担《劳动关系管理》、《管理学原理》、《人力资源管理沙盘模拟》、《公司经营管理仿真模拟》等课程的教学工作。
主要教学成果：
1.在2016年度经管学院第一届“桃李杯”教师讲课比赛中荣获“优胜奖”
2.荣获长沙理工大学2017-2018学年“教学优秀奖”
3.教育部产学合作项目：新文科背景下人力资源管理智能化实践教学平台建设（230801456161641）
4.论文：冯玉红.管理类课程讨论教学法的问题与对策研究摆闯闭.科教导刊，2018,10
5.论文：冯玉红.对于管理学案例教学“度”的掌握摆闯闭.现代教育科学·高教研究,2011,2
叁、研究方向及研究团队
主要从事工商管理、人力资源管理、劳动法与劳动关系管理等学科领域科研工作；
四、科研成果
1.2015-2016年度湖南省现代公司管理研究中心资助项目“价值观视角下新生代员工敬业度研究（15蚕骋窜顿04）”
2.2016年度湖南省教育厅项目“价值观视角下新生代员工敬业度研究（16颁0075）”
3.论文：冯玉红.新生代员工管理问题研究摆闯闭.经营管理者，2020，12
4.论文：冯玉红.“软硬兼施”提升员工敬业度摆闯闭.科教导刊，2020，04
5.论文：冯玉红.对于公司员工工作压力与工作动力的密切关系和转换问题的研究摆闯闭.改革与战略，2013，01
6.论文：冯玉红.公司文化对人际压力与组织绩效的传动影响摆闯闭.特区经济，2014，02
7.论文：冯玉红.员工离职的涟漪效应与应对研究摆闯闭.中国商贸，2014，02
